MAKASSAR, TRIBUNBONEONLINE.COM–Ketua Fraksi NasDem DPRD Kabupaten Bone, H. Muslimin, resmi menyandang gelar Doktor Ilmu Manajemen dari Program Pascasarjana Universitas Muslim Indonesia (UMI) Makassar.
Gelar doktor tersebut diraih setelah H. Muslimin berhasil mempertahankan disertasinya dalam Sidang Promosi Doktor yang berlangsung di Aula PJJ Lantai I Pascasarjana UMI, Sabtu (8/8/2026).
Dalam sidang terbuka tersebut, H. Muslimin mengangkat disertasi berjudul “Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kompetensi Digital dan Keadilan Organisasi terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara melalui Kepuasan Kerja di Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Bone.”
Disertasi tersebut secara khusus mengkaji berbagai faktor yang memengaruhi kinerja ASN di lingkungan Sekretariat DPRD Kabupaten Bone.
Ada empat aspek utama yang menjadi perhatian dalam penelitian tersebut, yakni gaya kepemimpinan, kompetensi digital, keadilan organisasi dan kepuasan kerja.
Menurut H. Muslimin, peningkatan kinerja ASN di era saat ini tidak bisa dilepaskan dari kemampuan organisasi dalam membangun kepemimpinan yang efektif serta menciptakan lingkungan kerja yang adil dan memberikan ruang bagi aparatur untuk berkembang.
Di sisi lain, perkembangan teknologi juga menuntut ASN memiliki kompetensi digital yang memadai agar mampu bekerja lebih cepat, efektif dan adaptif terhadap perubahan.
“Kinerja ASN harus dibangun secara menyeluruh. Bukan hanya soal kemampuan individu, tetapi juga bagaimana kepemimpinan berjalan, bagaimana keadilan diterapkan, bagaimana kompetensi digital dikembangkan, dan bagaimana kepuasan kerja dibangun,” demikian gagasan utama yang tercermin dalam penelitian tersebut.
Bagi H. Muslimin, keberhasilan menyelesaikan pendidikan doktoral bukan sekadar pencapaian akademik. Gelar tersebut diharapkan dapat menjadi tambahan perspektif dalam memberikan kontribusi bagi pembangunan daerah.
Hasil penelitian yang dilakukan di lingkungan Sekretariat DPRD Bone diharapkan dapat menjadi salah satu referensi dalam melihat persoalan kinerja aparatur secara lebih komprehensif.
Penguatan kapasitas ASN, menurutnya, menjadi bagian penting dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang efektif. Aparatur yang memiliki kompetensi, didukung kepemimpinan yang baik dan bekerja dalam lingkungan organisasi yang sehat akan lebih mampu memberikan pelayanan optimal kepada masyarakat.
Gagasan tersebut menjadi semakin relevan di tengah tuntutan transformasi digital pemerintahan. ASN dituntut tidak hanya mampu menjalankan tugas administratif, tetapi juga harus memiliki kemampuan beradaptasi dengan perkembangan teknologi.
Ujian Terbuka di Pascasarjana UMI
Sidang promosi doktor dipimpin Prof. Dr. H. La Ode Husen, SH., M.Hum selaku Ketua Sidang.
Tim promotor terdiri atas Prof. Dr. Ramlawati, SE., MM sebagai promotor, serta Prof. Dr. Serlin Serang, SE., M.Si dan Dr. Arifin, SE., MP sebagai ko-promotor.
Sementara tim penguji terdiri atas Prof. Dr. H. Baso Amang, SE., M.Si, Prof. Dr. H. Amir Mahmud, SE., M.Si., MAK, Prof. Dr. Suriyanti, SE., MM, dan Dr. Hj. Budiandriani, SE., MM.
Adapun penguji eksternal adalah Prof. Dr. Buyung Sarita, SE., MS., Ph.D, sedangkan penguji lintas disiplin ilmu adalah Dr. H. Salle, SE., SH., MH.
Usai mempertahankan disertasinya, H. Muslimin mengungkapkan rasa syukur atas capaian akademik yang telah diraihnya.
Ia berharap ilmu dan hasil penelitian yang diperoleh selama menempuh pendidikan doktoral dapat memberikan manfaat, tidak hanya bagi pengembangan ilmu manajemen, tetapi juga bagi peningkatan kualitas sumber daya aparatur dan tata kelola pemerintahan di Kabupaten Bone.
Dengan diraihnya gelar Doktor Ilmu Manajemen, H. Muslimin kini membawa bekal akademik baru yang diharapkan dapat memperkuat kontribusinya di lembaga legislatif, khususnya dalam mendorong lahirnya kebijakan yang mendukung peningkatan kualitas aparatur dan pelayanan publik di Kabupaten Bone. (Tamzil)
